Groene werkwandeling stimuleert bewegen tijdens de werkdag
Hbo‑opleidingen besteden aandacht aan het thema bewegen bij kinderen van 2-7 jaar. Maar vaak gaat het slechts om kleine onderdelen binnen het curriculum. Specifieke aandacht voor de jongste leeftijdsgroep (2‑4 jaar) ontbreekt regelmatig. Dat blijkt uit onderzoek van het Mulier Instituut onder opleidingen voor professionals die mogelijk met jonge kinderen gaan werken.
Grote verschillen tussen opleidingen en onderwijsinstellingen
De aandacht voor bewegen bij kinderen van 2-7 jaar verschilt sterk tussen opleidingen. Bijvoorbeeld tussen de pabo en de ALO. En binnen dezelfde opleidingen op verschillende onderwijsinstellingen. Sommige opleidingen hebben één of meerdere onderwijseenheden over dit thema. Andere behandelen het alleen incidenteel.
”Vakleerkrachten krijgen steeds meer te maken met jonge kinderen door inzet bij kleuters en de opkomst van het Integraal Kindcentrum.”
Aanleiding
Een overleg buiten voeren, samen wandelend ideeën uitwisselen of even in beweging komen tussen twee afspraken door: steeds meer organisaties zoeken naar manieren om bewegen een vanzelfsprekende plek te geven in de werkdag. Een groene omgeving kan daarbij helpen. Wandelen in het groen draagt bij aan ontspanning en concentratie en kan ontmoeting en creativiteit stimuleren.
Binnen het project De Groene Werkwandeling werkten studenten van het Groene Lyceum van Yuverta Eindhoven, docent-onderzoekers en diverse werkveldpartners samen aan ideeën voor groene werkwandelingen in Eindhoven. Daarbij stond de vraag centraal hoe de publieke werkomgeving verrijkt kan worden met natuurlijke elementen, zodat wandelen tijdens het werk aantrekkelijker en toegankelijker wordt.
Het project leverde drie mogelijke scenario’s op voor groene werkwandelingen. Deze scenario’s laten zien hoe onderwijs, praktijkgericht onderzoek en het werkveld samen kunnen bijdragen aan een gezonde, actieve én leefbare werkomgeving.
Voor professionals in sport, bewegen, gezondheid en leefstijl is dit project een mooi voorbeeld van hoe beweegstimulering verder gaat dan sport alleen. Ook de inrichting van de werk- en leefomgeving speelt een belangrijke rol in het uitnodigen tot actief gedrag.
Meer weten?
Bekijk het project De Groene Werkwandeling bij Hotspot Groene leefbare stad: https://hotspotgroeneleefbarestad.nl/projecten/de-groene-werkwandeling
Het project De Groene Werkwandeling is ontstaan vanuit een initiatief van het practoraat Groene leefbare stad en is een samenwerkingsverband tussen Yuverta, Fontys Hogeschool, de gemeente Eindhoven, Soontiëns Natuurlijk Groen, Het Buitenkantoor en de Workplace Vitality Hub. Dit project is mede mogelijk gemaakt dankzij regieorgaan SIA, met een KIEM – groene practorensubsidie.
